ads linkedin ԱՄԷ-ում գործող շինարարական ընկերությունը գործընկերներ է Anviz Խելացի հաճախումների օպտիմալացման համար | Anviz Գլոբա | Anviz Global

ԱՄԷ-ում գործող ՇԻՆԱՐԱՐԱԿԱՆ ԸՆԿԵՐՈՒԹՅՈՒՆԸ ԳՈՐԾԸՆԿԵՐ Է ՀԵՏ ANVIZ ԽԵԼԱՑԻ ՆԵՐԿԱՅԱՑՈՒՄԸ ՕՊՏԻՄԱՑՆԵԼՈՒ ՀԱՄԱՐ

ՀԱՃԱԽՈՐԴԸ

ՀԱՃԱԽՈՐԴԸ

Nael General Contracting-ը (NGC), որը հիմնադրվել է 1998 թվականին, ԱՄԷ-ի առաջատար շինարարական ընկերություններից է: Նրա փորձաքննության հիմնական ոլորտները ներառում են բանտապահ շինարարական նախագծերի նախագծում և իրականացում, պողպատե կոնստրուկցիաների, ալյումինի և ապակեգործության, ներքին հարդարման, կոշտ և փափուկ լանդշաֆտների, MEP ենթակառուցվածքի և հարմարությունների կառավարում: Հիմնվելով 25 տարվա անվտանգ աշխատանքային կյանքի վրա՝ NGC-ն ներկայումս ունի ավելի քան 9,000 աշխատակից և հաջողությամբ կնքել է պայմանագրեր՝ չսահմանափակվելով 250 նախագծերով:

«NGC-ն փնտրում է հաճախումների լավագույն խելացի լուծումը իր շինհրապարակներից մեկի համար, որն ունի մոտ հազար աշխատող: Այդ նպատակով NGC-ն խորհրդակցել է Anviz-ի երկարամյա գործընկեր Xedos.

ՄԱՐՏԱՀՐԱՎԵՐ

Խելացի հաճախումների սարքավորումների բացակայության դեպքում աշխատողների հաճախելիության կառավարումը աշխատավայրում և դրանից դուրս դառը քաոսային է: Աշխատողների հերթափոխն անհիմն է, իսկ հերթափոխի համակարգումը ահռելի։ Կան նույնիսկ առատ խախտումներ, ինչպիսիք են բռունցքով հարվածելը ուրիշների անունից և առանց թույլտվության հաճախումների տվյալների կեղծումը: Այսպիսով, բանվորները աշխատավարձի հաշվարկների արդարությունն են ընդունում:

«Միևնույն ժամանակ, մարդկային ռեսուրսների բաժինը ամսական առնվազն 10 ժամ է ծախսում մոտ հազար աշխատակիցների ժամացույցի տվյալները դասավորելու համար՝ ամսական արդյունքների հաշվետվություններ ստանալու համար: Ֆինանսական վարչությունը պահանջում է նաև կարգավորել աշխատողների փոխհատուցումը հաճախումների հաշվետվությունների հիման վրա։ Դա հանգեցնում է աշխատավարձերի վճարումների շարունակական ուշացման։ Շտապ է փնտրել խելացի և ամբողջական հաճախումների լուծում:

ԼՈՒԾՈՒՄԸ

Պարզեցրեք հաճախելիությունը ամպային հաշվետվություններ թողարկելիս

Հիմնվելով մոտ հազար աշխատողների հաճախելիության կառավարման ապահովման վրա, միաժամանակ ապահովելով կենտրոնացված տեսողական հաշվետվությունների արդյունքը և նվազեցնելով աշխատուժի ծախսերը, FaceDeep 3 & CrossChex Cloud կարող է ծածկել վերը նշված կարիքները և բավարար լուծում ներկայացնել NGC-ին:

«NGC-ի տեղամասի մենեջերն ասաց. «Շինհրապարակում հաճախելը թափանցիկ չէ, և աշխատողների մեծամասնությունը հաճախ անհանգստանում է, թե արդյոք հաջորդ ամսվա իրենց աշխատավարձը կգրանցվի իրենց հաշիվներում: շատ դժվարություններ շինարարության բնականոն գործունեության համար»: Հիմք ընդունելով դեմքի բարձր ճշգրտության աշխուժություն և կրկնակի տեսախցիկ ոսպնյակներ, FaceDeep 3-ը կարող է ճշգրիտ նույնականացնել աշխատողներին և կատարել անձնական հաճախումների ստուգում շրջակա միջավայրի ցանկացած պայմաններում՝ կանխելով կեղծ դեմքերի օգտագործումը, ինչպիսիք են տեսանյութերը և նկարները՝ գրանցման համար: Այն CrossChex Cloud իրականացնում է հիերարխիկ կառավարում և նախագծում է ադմինիստրատորի գործառնությունների տեղեկամատյանները՝ իրենց գործողությունների գծերը գրանցելու համար՝ արդյունավետորեն վերացնելով անձնական շահի համար գրառումները կեղծելու անառողջ միտումը:

«NGC-ի ֆինանսների նախարարն ասաց. «Ամեն ամիս որոշ աշխատողներ բողոքարկում են հաճախումների գրանցման սխալները, բայց մենք ոչինչ չենք կարող անել մեծ քանակությամբ շփոթեցնող տվյալների վերաբերյալ»: Ինտեգրվել CrosssChex Cloud-ի և SQL DATABASE-ի միջոցով՝ յուրաքանչյուր աշխատակցի հաճախելիության գրառումները համաժամեցնելու և հաճախումների վիզուալացման հաշվետվությունների ավտոմատ ձևավորման համար: Ադմինիստրատորներն ու աշխատակիցները կարող են հաճախումների կառավարումը թափանցիկ դարձնել՝ դիտելով հաշվետվությունները ցանկացած պահի: Ամպային համակարգը հագեցած է հերթափոխի և ժամանակացույցի կառավարման գործառույթներով, որոնք ադմինիստրատորները կարող են հարմարեցնել իրական ժամանակում՝ շինարարության առաջընթացին համապատասխան: Աշխատողները կարող են դիմել դիմահարդարման հաճախումների համար՝ ճկուն կառավարման հասնելու համար:

ՀԱՃԱԽՈՐԴԸ ՀԱՃԱԽՈՐԴԸ

ՀԻՄՆԱԿԱՆ ՆԱԽԱԳԾԵՐ

Հարմարավետ և անհանգստացնող հաճախումների փորձ

Արդյունավետ հաճախումների համակարգը ապահովում է արագ ժամացույցի փորձ և հեշտացնում է հաճախումների գործընթացը: Ամպային տեսողական հաշվետվությունները հեշտացնում են աշխատողների աշխատավարձերի հաշվարկը:

Մարդկային ռեսուրսների ծախսերի կրճատում

Ամպային տեսողական հաշվետվությունները հեշտացնում են աշխատողների աշխատավարձերի հաշվարկը: HR բաժնի համար այլևս կարիք չկա ձեռքով տեսակավորել հաճախումների մեծ քանակի տվյալները:

ՀԱՃԱԽՈՐԴԻ ՄԵԿՆԱՐԿԸ

«NGC-ի պատասխանատուն ասաց. «Հաճախումների պլանը հարմարեցված է Anviz մեզ համար միաձայն գովասանքի է արժանացել բոլոր աշխատակիցների կողմից: Այն նվազեցրեց աշխատուժի ծախսերի ավելի քան 85%-ը, որոնք ծախսվում էին աշխատողների հաճախումների կառավարման վրա և ընկերությանը խնայում էր ամսական մոտ 60,000 դիրհամ»: