ڪم ڪرڻ جو وقت؟ يا فٽبال لاء وقت؟
فٽبال دنيا جي ڪيترن ئي ماڻهن، شاگردن ۽ مزدورن لاءِ هڪ پريشاني ثابت ٿي سگهي ٿي. حقيقت ۾، اها توقع آهي ته برطانوي ڪم ڪندڙ قوت اڪيلو، ٽورنامنٽ دوران 250 ملين ڪم ڪلاڪ تائين وڃائي سگهي ٿي. جڏهن ته، ورلڊ ڪپ ضروري ناهي ته صرف هڪ پريشاني آهي جيڪا فٽبال غير قانوني آهي. تقريبن هڪ مزاحيه صورتحال ۾ جيڪو اتر اطالوي شهر جينوا ۾ ظاهر ٿيو ، هن مهيني ، هڪ طبيب دعويٰ ڪئي ته ڪلاڪن جي ادائيگي هن اصل ۾ ڪم نه ڪيو. سائن ان ٿيڻ کان پوءِ، ڊاڪٽر خاموشيءَ سان اسپتال مان نڪرندو ۽ پنھنجي مقامي فٽبال پچ ڏانھن ھليو ويندو، صرف ڪلاڪن بعد واپس اچڻ لاءِ سائن آئوٽ ڪرڻ لاءِ. ان کان اڳ جو پوليس هن جي ناانصافين کان واقف ٿي وڃي، هو تقريباً 230 ڪلاڪن جي اجرت حاصل ڪرڻ جي قابل هو.
جڏهن ته ڪرپشن اڪثر ترقي پذير دنيا ۾ وڏي خبر آهي، ان کي گهر جي ويجهو نظر انداز نه ڪيو وڃي، جيئن اطالوي طبيب اسان کي ياد ڏياريندو آهي. فراڊ جي نمايان شڪلن ۾ ”گھوسٽ ورڪرز“ ۽ ”بڊي پنچنگ“ جي ملازمت شامل آهن. گھوسٽ ملازم هڪ فرد هوندو آهي جيڪو پگهار تي هوندو آهي پر حقيقت ۾ ان اداري ۾ ڪم نه ڪندو آهي، جڏهن ته بڊنگ پنچنگ تڏهن ٿيندي آهي جڏهن ڪو ڪم ڪندڙ هڪ ساٿي همراهه کي نشانو بڻائيندو آهي جيڪو اصل ۾ موجود نه هوندو آهي. ٻنهي صورتن ۾ غلط رڪارڊ جو استعمال غير حاضر فرد کي مزدوري لاءِ اجورو گڏ ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو جيڪا نه ڪئي وئي آهي. روزگار جي فراڊ جو مسئلو آساني سان ترقي يافته ملڪن جهڙوڪ اٽلي ۾ ڏسي سگهجي ٿو. روزگار جي فراڊ کي روڪڻ لاءِ حڪومتي ڪارروايون سڄي ملڪ ۾ عام ٿي چڪيون آهن. هن سال جي اپريل کان جون تائين 3 مهينن جي عرصي ۾، شهرن جهڙوڪ سالرنو ۽ ليورنو ۾ آپريشن وڏي پيماني تي روزگار جي فراڊ اسڪيمن کي دريافت ڪيو. عوامي ڪم ڪندڙ قوت جو اهم تعداد پنھنجا مقرر ڪيل ڪم جا ڪلاڪ پورا ڪرڻ کان سواءِ تنخواه گڏ ڪري رھيا ھئا. مثال طور، Reggio Calabria جي ميونسپلٽي ۾، مقامي ٽائون ڪائونسل جا ٻه ٽيون ملازم غير حاضر ملازم هئا. جيتوڻيڪ اهو صرف هڪ مثال آهي، اهو هڪ آهي جيڪو سڄي ملڪ ۾ سرڪاري ۽ نجي شعبن ۾ بار بار ڪيو ويو آهي. دنيا جي ٻين حصن ۾ ڪرپشن وانگر، روزگار جي فراڊ کي ڳولڻ ڏکيو آهي.
بايوميٽرڪ جي بنياد تي وقت حاضري ڊوائيسز ملازمن لاءِ قابل اعتماد ۽ سستي حل فراهم ڪري سگھن ٿيون. بايوميٽرڪ ٽيڪنالاجي جو استعمال ماڻهن جي صحيح ۽ بروقت سڃاڻپ کي يقيني بڻائڻ لاءِ استعمال ڪري سگهجي ٿو. فنگر پرنٽنگ-پڙهائي ڊوائيسز سخت حاضري ضابطن کي لاڳو ڪرڻ لاء استعمال ڪري سگھجن ٿيون. هڪ ڊوائيس جيڪو هن ڪم جي قابل آهي T60طرفان Anviz گلوبل. T60 هڪ آهي فنگر پرنٽ وقت- حاضري ڊوائيس، mifare پڙهندڙ سان. mifare اختيار ڊيٽا کي سڌو سنئون موضوع جي ڪارڊ تي ذخيرو ڪرڻ جي اجازت ڏئي ٿو. هي اجازت ڏئي ٿو لامحدود تعداد ۾ ماڻهن کي هڪ واحد سسٽم ۾ رجسٽر ٿيڻ. mifare خاصيت پڻ سسٽم جي اسپيبلبل وڌائي ٿي. جيئن ته لامحدود تعداد ۾ ملازمن کي رجسٽر ڪري سگهجي ٿو، نون مضمونن کي صرف شامل ڪرڻ جي ضرورت آهي، مجموعي نظام ۾ ڪنهن به اضافي تبديلين کان سواء. وڏي پئماني تي ادارن لاءِ اها مثالي صورتحال آهي، جهڙوڪ سرڪاري شاخون يا وڏيون ڪارپوريشنون جيڪي وڏي تعداد ۾ ملازمن جي نگراني ڪن ٿيون. ڏنل مضمونن جو تعداد T60 سڃاڻپ ڪري سگھي ٿو، سيٽ اپ تمام آسان آھي. ڪابه ڊيٽابيس قائم ڪرڻ جي ضرورت ناهي، ڊوائيس ۾ صرف سادي رجسٽريشن.
ورلڊ ڪپ انهن لاء هڪ طاقتور پريشاني طور ڪم ڪري سگهي ٿو جيڪي واقعي دوران ڪم ڪن ٿا. بهرحال، پريشانيون هر چار سالن ۾ 8 هفتن کان ٻاهر سڀني شڪلن ۾ اچن ٿيون. شايد اهو مناسب وقت جي حاضري جي قدمن ۾ سيڙپڪاري ڪرڻ جي قابل آهي جيڪو سال جي ٻين 44 هفتن ۾ هڪ ايماندار افرادي قوت کي يقيني بڻائي سگهي ٿو.
T60 وغيره Anviz ڊوائيسز ۾ ڊسپلي تي هوندا Anviz IFSEC UK تي بوٿ، جون 17-19، بوٿ E1700. اضافي معلومات لاء، دورو ڪريو خا صخيلي.anviz.com
David Huang
ذھني سيڪيورٽي جي شعبي ۾ ماهر
حفاظتي صنعت ۾ 20 سالن کان وڌيڪ تجربي سان پراڊڪٽ مارڪيٽنگ ۽ ڪاروباري ترقي ۾. هو هن وقت گلوبل اسٽريٽجڪ پارٽنر ٽيم جي ڊائريڪٽر طور ڪم ڪري رهيو آهي. Anviz، ۽ پڻ سڀني ۾ سرگرمي جي نگراني ڪري ٿو Anviz خاص طور تي اتر آمريڪا ۾ تجربو مرڪز. توهان هن جي پيروي ڪري سگهو ٿا يا LinkedIn،.